THE PLAYMAKERS werden uitgenodigd te presenteren op de CFP innovatiedag. Van business for profit naar business for purpose. Samen met een tiental andere innovaties (voornamelijk product), pitchte Maaike Huisman over de nieuwe manier om met mensen duurzaam om te gaan en meer impact te realiseren.
THE PLAYMAKERS werden voor de najaarseditie 2016 van het magazine Mens in Bedrijf geïnterviewd. Het magazine is een uitgaven en initiatief van B Corporation, Alfa Accountants en Adviseurs. Een landelijke actieve financiële dienstverlener met medewerkers die betrokken zijn bij haar klanten en hun werkgebied.
THE PLAYMAKERS gaven op 22 September een masterclass voor HR professionals. Op uitnodiging van REEF Personeel en Organisatie werd een geslaagde kennisbijeenkomst georganiseerd op de High Tech Campus in Eindhoven. Het thema van de avond was de shift naar een betekenisvolle en zelfsturende organisatie.
THE PLAYMAKERS heeft in mei en juni twee masterclasses georganiseerd voor HR professionals in de Installatiebranche. De masterclasses stonden in het teken van de verschuiving van prestatiegericht organiseren naar betekenisvol organiseren en de impact voor het HR vak.
Op 11 april jongstleden hebben we in de Stadstuin in Utrecht met een selecte groep van tien mensen gesproken over de vraag: “hoe houd ik de organisatiedroom op koers?”. We hebben daar opnieuw ervaren dat de droom van de ondernemer de drijvende kracht is achter te behalen succes.
Het moet maar eens over zijn met al die kreten en dat meten! Mensen zijn gebaat bij DAADKRACHT van jou ondernemer. Het gaat slecht met de gesteldheid van werkend Nederland, 1 op de 7 mensen vertoont klachten van burn-out. Tweederde is niet bevlogen en zo kunnen we nog wel even doorgaan. Als onderneming wil je…
Vorige week las ik in een artikel van Harvard Business Review dat organisaties waar de founder een belangrijke rol inneemt, succesvoller en innovatiever zijn dan andere bedrijven. Wat blijkt? Founders en ondernemers handelen vanuit een droom.
The dream of the founder is the soul and the driving force for business growth. What is that “soul” actually and Why is it so important? Every entrepreneur starts a company because he or she has a driving force to change a current state. This could be the introduction of a “better” product or a…
Tegenwoordig werken de meeste mensen vanuit persoonlijke overtuiging. We kiezen voor werk waarin we geloven, dat ertoe doet en waar we betekenis uit kunnen halen. We willen verbinding voelen tussen onze persoonlijke koers, die van de organisatie en van de maatschappij. Maar wat betekent dit voor werkgevers?
Steeds meer startende ondernemers beginnen een bedrijf om een bijdrage te kunnen leveren aan een betere wereld. Het groeiend bewustzijn dat wij als mensen de aarde “te leen” hebben zorgt voor het ontstaan van boeiende bedrijven. Voortgedreven iets te betekenen voor de “common good”.